Аналитики обнаружили сокращение фонда оплаты труда

Больше всего фонд оплаты труда сократился в сфере общепита и гостиничном бизнесе. Казино и страхование — на последней строчке сокращений зарплатных фондов. 

Совместный отчет от Сберданных и "Работы.ру" о состоянии на рынках труда в июне 2020 года показал, что фонд оплаты труда сократился на 4% по сравнению с аналогичным периодом 2019 года.

В мае сокращение достигло 7,6%, в апреле — 6%. В марте 2020 года на трудовом рынке еще отмечался рост оплаты труда. По аналитическим данным, он обогнал результаты 2019 года на 1,7%. Самое большое сокращение по зарплатным фондам наблюдается в гостиничном сегменте и сфере общепита.

Эксперты уверены, что такое снижение связано с результатом сокращения заработных плат в пострадавших от коронавируса отраслях. Многие работодатели не стали сокращать свой штат, а просто отправили рабочих в неоплачиваемые отпуска или отменили (сократили) премии. Апрель и май зафиксировали усиление падения заработных плат — на 6% и 8% соответственно. В итоге, по мнению экспертов, рынок труда начинает медленно восстанавливаться после периода коронавирусной инфекции. 

В исследовании речь идет непосредственно не о зарплатах, а о фонде оплаты труда. Его сокращение говорит о падении затрат на выплаты сотрудникам. Это может быть связано, как с сокращением персонала, так и со снижением размеров вознаграждений при сохранении численности штата.

Был проведен анализ того, как изменился расход зарплат по отраслям работодателями. Данные приведены на период март-май по сравнению с аналогичным периодом 2019 года:

  • Самые большие потери понесли гостиничный сервис и сегмент общепита — минус 27,8%.
  • За ним следуют туристические агентства. Весной их зарплатный фонд сократился на 23,9%, по сравнению с прошлым годом. 
  • И на последнем месте расположились: персональные услуги — минус 20,8%, аренда и лизинг — минус 18,8%, кинотеатры — минус 18,6%, воздушный транспорт — минус 17,3%, казино — минус 16,2%, страхование — минус 15,3%.
Оставить комментарий